Rosario Central es el primer club argentino en implementar el cupo laboral travesti-trans

 Rosario Central es el primer club argentino en implementar el cupo laboral travesti-trans

Garantizará la inclusión de personas del colectivo travesti-trans de manera progresiva, de acuerdo a las vacantes y recursos disponibles, hasta alcanzar el equivalente al 5% de la planta total de personal» de la institución.

Rosario Central anunció hoy la implementación del cupo laboral travesti-trans en la institución, por lo que se convirtió en el primer club del fútbol argentino en llevar adelante la medida.

A través de un evento promovido por la Secretaría de Género y Diversidad del «Canalla», el elenco rosarino presentó «dos resoluciones obtenidas por aprobación de comisión directiva, mediante las cuales la institución se compromete a cumplir con el cupo laboral de trabajadores/as travestis-trans y a incorporar una cláusula de rescisión contractual por motivos de violencia de género».

El cupo «tendrá por objetivo garantizar la inclusión de personas del colectivo travesti-trans de manera progresiva, de acuerdo a la disponibilidad de vacantes y recursos, hasta alcanzar el equivalente al 5 por ciento de la planta total de personal del Club proporcional a sus distintos convenios».

La resolución se implementará mediante «un procedimiento de inscripción y selección de postulantes, de acuerdo a la reglamentación que oportunamente sea dictada» por la Comisión Directiva».

«Nuestra institución forma parte activa de un movimiento de resistencia, lucha y reivindicación de derechos. La historia la hacemos adoptando este tipo de medidas vinculadas a la prevención y erradicación de la violencia de género y construyendo un Central donde quepan todas las realidades», manifestó Rosario Central a través de su sitio oficial.

Grupo Metro

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